皆様へお知らせ

今回は、職場としての港町歯科クリニックのお話をし、「皆様へ重要なお知らせ」をいたします。
■職場の休日
当クリニックは、昭和63年の開業以来、毎週必ず2日間の休みがある完全週休２日制を採用している職場です。
法定労働時間が、昭和63年4月・原則週46時間制施行、平成3年4月・原則週44時間制施行、平成６年４月1日週40時間制が施行されてきましたので、それに準じて働き方を変化させてきました。
また、働き方改革によって、2019年4月から「自由にとれる」有給休暇は、さらに細やかな制度制定がなされ、より休暇を取りやすくする必要があり、徐々にそれにも、しっかりと向き合っております。
時代の流れの中で、現在（2021年11月）は、次にようになっておりますので、ご了承下さいますようお願いいたします。
当クリニックでは、現在、お口のクリーニングにお越しの方に、特定の担当スタッフを決めて行う担当制はとっておりません。
●当日の勤務シフトにより、施術するスタッフが変わります。
●男性の歯科医師も施術します。
●ご希望のスタッフを指名するというサービスはありません。
●特定のスタッフのシフトに皆様のアポイントを合わせるサービスもしておりません。
※産休育休やその他の自由な休暇取得もあり、このようにしております。
※体調により休暇をとることもあれば、事情により退職する方もおります。
■祝日診療日の代休
当クリニックとしては、ご来院される皆様に便宜をはかり、できるだけ祝日にも、診療をするようにしております。もちろん、スタッフは、その週の別の曜日に代わりの休暇日があり、完全週休2日となります。
■結論
当クリニックは、「働き方改革」の重要性が叫ばれる昨今、働きやすい職場となるよう完全週休2日制と共に、休暇の取得という点でも前向きに取り組んで参ります。
以上の点を踏まえて、お口のクリーニングについての診療体制についてお知らせいたしました。
※世の中の「働き方改革」の中で、より良い歯科医療サービスを提供するためにも、診療スタッフの確保と共に、職場の労働環境の向上という課題に取り組んでいる結果ですので、ご理解の上、ご協力をお願いいたします。